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Ingénieur(e) Commercial(e)

Nous recherchons un profil d'ingénieur commercial, étant à l'aise dans la gestion humaine, avec une connaissance et expérience de notre milieu de l'IT : datacenter et cybersécurité. Chasseur, esprit de conquête, goût du challenge, capacité à convaincre, à travailler en équipe, et bon relationnel sont les qualités que nous recherchons.

Principales missions

  • En collaboration avec l’équipe dirigeante, vos missions principales s’axeront sur l’organisation, la gestion et la stratégie du pôle commercial.
  • Développer le portefeuille par l’ouverture de nouveaux comptes et l’entretien des existants
  • Participer à l’élaboration des offres et construire l’argumentaire de vente et d’avant-vente
  • Participer aux événements commerciaux partenaires

Compétences demandées :

  • Bac+5 ou équivalents souhaité
  • Permis B nécessaire
  • Première expérience professionnelle réussie dans un environnement similaire (connaissance et expérience de notre milieu de l’IT : datacenter et cybersécurité)
  • Définir les objectifs commerciaux en accord avec la direction
  • Accompagner, créer et développer l’équipe commerciale
  • Analyser les résultats des ventes

  • Analyser une réponse à un appel d’offres

  • Coordonner l’activité d’une équipe

  • Définir le plan d’action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

  • Intervenir auprès d’une clientèle d’entreprises

  • Intervenir auprès d’une clientèle de collectivités / administration

  • Mener une action commerciale

  • Négocier un contrat

  • Participer à la définition d’une stratégie commerciale et marketing

  • Techniques commerciales et d’animation d’équipe

  • Vérifier les conditions de réalisation d’une commande

  • Typologie du client

  • Autonomie

  • Capacité d’adaptation

  • Capacité de décision

Les connaissances suivantes seront un plus :

  • Bon niveau en français et anglais (écrit et oral), l’anglais des affaires est un plus
  • Savoir être : relationnel, esprit d’équipe, organisé, partage et rigueur

Type d’emploi :

CDI Temps plein

Statut :

Cadre

Salaire :

Suivant expérience + primes commerciales

Date de début prévue :

Dès que possible

Avantages :

Mutuelle, participation transports en commun, annualisation temps de travail, titres restaurant, Pc Portable, etc.

Horaires :

35h hebdo jours ouvrés, déplacements département, plus rare hors département

Télétravail :

Normalement non, possible quelques jours par semaine car crise sanitaire, une fois bien intégré dans l’entreprise.

Précautions contre le
COVID-19 :

Port du masque obligatoire en dehors des bureaux. Bureaux équipés de séparations en plexiglass. Système de VMC en hotte aspirante en permanence.